Sorry, no results.
Please try another keyword
Épisode
19 avril 2026 -
🎧 Vous pensez que le grand groupe forme les meilleurs DRH ?Gauthier Desplos l'a cru aussi. Jusqu'au jour où il a dû créer une fonction RH en PME industrielle, de zéro.Pas de processus, pas d'experts, pas de templates.Juste lui et Google.Et là, il a compris : le grand groupe, ça...
🎧 Vous pensez que le grand groupe forme les meilleurs DRH ?Gauthier Desplos l'a cru aussi. Jusqu'au jour où il a dû créer une fonction RH en PME industrielle, de zéro.Pas de processus, pas d'experts, pas de templates.Juste lui et Google.Et là, il a compris : le grand groupe, ça rend intellectuellement paresseux.Ce que vous allez apprendre dans cet épisode :✅ Pourquoi l'expérience grand groupe peut être votre pire handicap en PME industrielle✅ Comment prioriser quand tout est à construire : observer, sécuriser, aligner✅ Le chantier RH qui a permis de doubler le business en 2 ans✅ Ce qu'il faut désapprendre de la sophistication pour aller à l'essentiel💡 Pourquoi cet épisode maintenant ?La réindustrialisation accélère. Les PME industrielles recrutent des DRH — souvent issus de grands groupes.Mais arriver avec des usines à gaz dans une boîte de 80 personnes, c'est le meilleur moyen de rater sa prise de poste.Gauthier raconte comment il a fait. Vraiment.🤝 Cet épisode est sponsorisé par Vectoriel RH IndustrieBenjamin Devauchelle et son équipe ont créé le cabinet de recrutement dédié aux PMI et aux grands groupes industriels.Ils viennent de la production. Ils viennent des RH.Et je vous le dis : "C'est un peu le cabinet que j'aurais voulu créer."➡️ https://careers.werecruit.io/fr/vectoriel-rh🚀 Cet épisode vous a plu ?➡️ Abonnez-vous pour ne manquer aucun épisode chaque lundi➡️ Laissez un avis 5 ⭐ — ça aide vraiment à faire rayonner l'industrie➡️ Retrouvez les ressources Be Wanted sur LinkedIn📌 Liens mentionnés dans cet épisode :👉 Gauthier Desplos : https://www.linkedin.com/in/gauthier-desplos/👉 Claire Tenailleau : https://www.linkedin.com/in/claire-industrie-qui-fait-envie/🎧 Bonne écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Afficher plus
🎧 Vous pensez que le grand groupe forme les meilleurs DRH ?
Gauthier Desplos l'a cru aussi. Jusqu'au jour où il a dû créer une fonction RH en PME industrielle, de zéro.
Pas de processus, pas d'experts, pas de templates.
Juste lui et Google.
Et là, il a compris : le grand groupe, ça rend intellectuellement paresseux.
Ce que vous allez apprendre dans cet épisode :
✅ Pourquoi l'expérience grand groupe peut être votre pire handicap en PME industrielle
✅ Comment prioriser quand tout est à construire : observer, sécuriser, aligner
✅ Le chantier RH qui a permis de doubler le business en 2 ans
✅ Ce qu'il faut désapprendre de la sophistication pour aller à l'essentiel
💡 Pourquoi cet épisode maintenant ?
La réindustrialisation accélère. Les PME industrielles recrutent des DRH — souvent issus de grands groupes.
Mais arriver avec des usines à gaz dans une boîte de 80 personnes, c'est le meilleur moyen de rater sa prise de poste.
Gauthier raconte comment il a fait. Vraiment.
🤝 Cet épisode est sponsorisé par Vectoriel RH Industrie
Benjamin Devauchelle et son équipe ont créé le cabinet de recrutement dédié aux PMI et aux grands groupes industriels.
Ils viennent de la production. Ils viennent des RH.
Et je vous le dis : "C'est un peu le cabinet que j'aurais voulu créer."
➡️ https://careers.werecruit.io/fr/vectoriel-rh
🚀 Cet épisode vous a plu ?
➡️ Abonnez-vous pour ne manquer aucun épisode chaque lundi
➡️ Laissez un avis 5 ⭐ — ça aide vraiment à faire rayonner l'industrie
➡️ Retrouvez les ressources Be Wanted sur LinkedIn
📌 Liens mentionnés dans cet épisode :
👉 Gauthier Desplos : https://www.linkedin.com/in/gauthier-desplos/
👉 Claire Tenailleau : https://www.linkedin.com/in/claire-industrie-qui-fait-envie/
🎧 Bonne écoute !
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Pas de transcription pour le moment.
Claire TENAILLEAU
Claire TENAILLEAU
Vous devez être connecté pour soumettre un avis.
Claire TENAILLEAU
Le Textile Français n’a pas dit son dernier mot !
05 juillet 2026 · 40:55
Ils ont 15 ans et envie d’Industrie. Leur message aux DRH.
21 juin 2026 · 42:37
La vérité sur le métier de DRH dans l’Industrie !
07 juin 2026 · 49:03
Personne ne demande jamais comment va le DRH
25 mai 2026 · 38:04
« On n’a pas de problème d’attractivité. » Directeur EDF Pays de la Loire — il explique pourquoi.
17 mai 2026 · 45:13
Les leaders de l’industrie
L’ultra-propreté, un savoir-faire familial qui s’exporte avec Bernard Bijaoui
04 septembre 2026 · 30:22
Face à Lechypre
Emmanuel Lechypre face à Hedwige Chevrillon : Retraites, pour ou contre le départ à 65 ans ? – 30/09
30 septembre 2026 · 10:44
Derrière l’entrepreneur, un podcast du Cercle Kaizen : Entrevues avec des entrepreneurs d’ici qui évoluent en affaires et comme humains
Repenser l’immobilier avec Luc Dallaire (Épisode 5)
24 septembre 2026 · 50:51
Marketing & Chill, avec Gaëtan Chardon
Alex Shane (Brandsystem) : 70 millions par an et 11 sociétés en e-commerce
07 septembre 2026 · 1:00:30
60 ans d’histoire, le podcast du groupe Manutan
L’intégrale
06 juillet 2026 · 29:04
Transmission positive
Transmission positive – Épisode 3
16 février 2026 · 37:05
Hundred sauce
Hundred Sauce-Episode 21-Maxime de Reflex
22 mai 2026 · 1:58:24
La Voix des ultramarins
EPISODE 3 : Au delà des clichés par Marie-Elmège Tink-Long-Ki
12 mars 2026 · 40:04
FAIRE
Je publie ma première vidéo LinkedIn
16 juin 2026 · 15:01
Carré W.I.P by Accor
#6 : Mon formateur est-il un chatbot ?
16 mars 2026 · 34:51