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Le podcast qui explore les chemins un peu inattendus entre l’innovation sociale et le coeur du business. Nous partons à la rencontre de ceux qui transforment l'entreprise profondément. À travers des conversations avec des entrepreneurs, des chercheurs et des acteurs...
Le podcast qui explore les chemins un peu inattendus entre l’innovation sociale et le coeur du business. Nous partons à la rencontre de ceux qui transforment l'entreprise profondément. À travers des conversations avec des entrepreneurs, des chercheurs et des acteurs engagés, nous donnons à voir ce qui se joue quand les sciences humaines et sociales rencontrent l’entreprise. Derrière les chiffres, les dispositifs et les stratégies, il y a des récits, des expérimentations, des méthodes qui transforment durablement les organisations. Notre ambition : rendre visible l’invisible, inspirer par l’exemple, et montrer que la recherche et l’innovation ne se limitent pas à la technologie. Elles se trouvent aussi dans le lien, les usages, la coopération. Un podcast produit par Ether, cabinet spécialisé dans le financement et la structuration de la recherche et de l’innovation sociale. 💬 Nous sommes convaincus que l'innovation de demain sera sociale, humaine et comportementale. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
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« L’innovation sociale, c’est l’homme et la machine qui travaillent ensemble, main dans la main. »Dans cet épisode, Christophe Leroy, cofondateur de Yuri & Neil, partage le parcours d’une agence digitale confrontée à une crise de cohérence interne. Ce moment...
« L’innovation sociale, c’est l’homme et la machine qui travaillent ensemble, main dans la main. »Dans cet épisode, Christophe Leroy, cofondateur de Yuri & Neil, partage le parcours d’une agence digitale confrontée à une crise de cohérence interne. Ce moment de fragilité est devenu une opportunité : en révélant leurs pratiques invisibles de recherche, les équipes ont bâti une véritable stratégie de R&D sociale.Un récit qui montre comment la recherche appliquée peut redonner du sens au travail, renforcer l’engagement collectif et ouvrir de nouvelles voies d’innovation managériale.🎙️ Une conversation animée par Clarisse Berrebi, qui explore avec son invité les liens entre sens du travail, engagement des équipes et innovation stratégique.Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
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8 septembre 2025 - 36min
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