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Épisode
15 novembre 2025 -
On parle beaucoup d’efficacité, de performance, de transformation. Mais rarement de ce qui se joue à l’intérieur des organisations : nos récits, nos croyances, nos représentations du travail.Fabrice Gatti, fondateur du cabinet Mamkle, accompagne dirigeants et équipes à réécrire ces récits.Ancien manager devenu chercheur et formateur, il observe comment les...
On parle beaucoup d’efficacité, de performance, de transformation. Mais rarement de ce qui se joue à l’intérieur des organisations : nos récits, nos croyances, nos représentations du travail.Fabrice Gatti, fondateur du cabinet Mamkle, accompagne dirigeants et équipes à réécrire ces récits.Ancien manager devenu chercheur et formateur, il observe comment les modèles hérités du contrôle et de la norme étouffent l’énergie humaine — et comment une autre manière de diriger peut émerger : plus incarnée, plus consciente, plus vivante.Mamkle repose sur une idée simple mais radicale : quand l’individu se réalise, l’organisation s’élève.Ce n’est pas le management qui produit l’humain, c’est l’humain qui fonde le management.Au programme :Comprendre les récits invisibles qui structurent nos entreprises ;Transformer la performance en relation, plutôt qu’en injonction ;Réconcilier sens, autonomie et responsabilité ;Faire du management un espace d’humanité, pas seulement de résultats.Un épisode qui parle de leadership lucide, de soin collectif et de ces transformations silencieuses qui, loin du bruit, refondent le travail sur de nouvelles bases.---Pour la retranscription de l'épisode, écrivez-nous à [email protected]🎙️ Cet épisode a été enregistré au Precy Live Studio : https://podcast.precy.co/ 💰 Nouveaux Récits est une production de Precy, boutique narrative et d'influence : https://precy.co/Vous pouvez consulter notre politique de confidentialité sur https://art19.com/privacy ainsi que la notice de confidentialité de la Californie sur https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info.
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On parle beaucoup d’efficacité, de performance, de transformation. Mais rarement de ce qui se joue à l’intérieur des organisations : nos récits, nos croyances, nos représentations du travail.
Fabrice Gatti, fondateur du cabinet Mamkle, accompagne dirigeants et équipes à réécrire ces récits.
Ancien manager devenu chercheur et formateur, il observe comment les modèles hérités du contrôle et de la norme étouffent l’énergie humaine — et comment une autre manière de diriger peut émerger : plus incarnée, plus consciente, plus vivante.
Mamkle repose sur une idée simple mais radicale : quand l’individu se réalise, l’organisation s’élève.
Ce n’est pas le management qui produit l’humain, c’est l’humain qui fonde le management.
Au programme :
Un épisode qui parle de leadership lucide, de soin collectif et de ces transformations silencieuses qui, loin du bruit, refondent le travail sur de nouvelles bases.
---
Pour la retranscription de l'épisode, écrivez-nous à [email protected]
🎙️ Cet épisode a été enregistré au Precy Live Studio : https://podcast.precy.co/
💰 Nouveaux Récits est une production de Precy, boutique narrative et d'influence : https://precy.co/
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Fouad Souak
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Fouad Souak
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