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Épisode
15 avril 2024 - 1h 9min
Parlons inclusion reçoitPaul Chenuet, chargé de l'égalité des droits au sein du Département de Loire-Atlantique.Dans cet épisode, Paul nous parle de son parcours, du sujet de ses recherches et de ses convictions. Nous abordonsles marges de manœuvredont disposent les collectivités pour rendre plus inclusives leurs politiques publiques - plus particulièrement à...
Parlons inclusion reçoitPaul Chenuet, chargé de l'égalité des droits au sein du Département de Loire-Atlantique.Dans cet épisode, Paul nous parle de son parcours, du sujet de ses recherches et de ses convictions. Nous abordonsles marges de manœuvredont disposent les collectivités pour rendre plus inclusives leurs politiques publiques - plus particulièrement à l'échelon départemental, qui concentre de nombreuses prérogatives en matière de solidarités et d'équilibre des territoires ruraux. Au sein du Département de la Loire-Atlantique, signataire dela charte de l'Autre Cercle, Paul anime un réseau “égalité diversité” : un levier pour travailler l'inclusion dans les politiques RH et l'environnement de travail. Liens : Mémoire de recherche "Minorités de genre et sexuelles en milieu rural" : https://www.researchgate.net/publication/354118290_Minorites_de_genre_et_sexuelles_en_milieu_rural_-_Parcours_de_vie_a_l'epreuve_de_l'heteronorme Larry Mitchell & Ned Asta, “Les pédales et leurs ami.es”., 2023 : https://www.editionsducommun.org/products/les-pedales-et-leurs-ami-es-entre-les-revolutions Les propos tenus n'engagent que les personnes qui les tiennent.Un podcast proposé par l'association Territoires de fiertés.
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Parlons inclusion reçoitPaul Chenuet, chargé de l'égalité des droits au sein du Département de Loire-Atlantique.
Dans cet épisode, Paul nous parle de son parcours, du sujet de ses recherches et de ses convictions.
Nous abordonsles marges de manœuvredont disposent les collectivités pour rendre plus inclusives leurs politiques publiques - plus particulièrement à l'échelon départemental, qui concentre de nombreuses prérogatives en matière de solidarités et d'équilibre des territoires ruraux.
Au sein du Département de la Loire-Atlantique, signataire dela charte de l'Autre Cercle, Paul anime un réseau “égalité diversité” : un levier pour travailler l'inclusion dans les politiques RH et l'environnement de travail.
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